五一节，大家在放松度假的同时，也别忘记关注社会新闻哦~今天我们要给大家“盘”一下，*近闹得纷纷扬扬的社会大新闻哦！
今天的主题为：**回应李彦宏夫妇被申请列为“失信人”；微软上四休三，还有6000元补贴；免费医疗也出事，这锅谁背？
1、**也成“老赖”，到底怎么回事？**官方回应
4月24日，作家陈平（微博昵称/笔名：陈文伍）在微博上公开表示，因**未在法定期限内履行**作出的公开道歉等判决，并屡次藐视国家法律和**生效判决，未在法定期限内履行**生效判决书，遂申请将**公司及实际控制人李彦宏、马东敏等纳入失信人员名单和限制高消费。
一石激起千层浪，一时间，**也是“老赖”，**“失信人”的话题在网上越传越广。
这事传到小编耳中，小编职业使然，敏锐的觉得这事不太对头。心想像**这样的大公司，即使真的欠*，也不会欠个人的*，更何况这个作家的名头也不说很大。于是选择了静观其变，这不，**的官方也出面说明具体情况，大家可以放心了~
3158招财猫短评：虽然这次**的解释说通了，但**作为国内一个几乎垄断搜索网站市场的公司，一定要不断的自审，才能避免再次出现这样的错误和魏则西事件。另外，大企业不一定就不会失信，君不见贾跃亭和乐视网被证监会立案调查吗~
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2、微软上四休三，还有6000元补贴？
近日，微软日本公司宣布，在2019年的8月份，日本微软将会给员工提供一周三休的机会，即在8月份的所有星期五(2日、9日、16日、23日、30日)员工都可以不用工作。放假期间，办公室将直接关闭，想去都去不了！
除此之外，原本是安排上班的周五，被改为“特别带薪休假”。员工不仅可以在当天休息，公司会给补助，*高10万日元！（6000人民币）这个补助用来让员工多陪陪自己的家人，带家人出去玩，同时自己也有时间和资金进行知识面上的增长。
同时要注意的是，“上四休三”只是微软日本的测试，来看看是否能提高员工工作效率。微软日本的总裁平野拓也表示，新的工作制需要员工学会新的工作和思维方式，如何提高效率，在四天内完成原有五天的工作量。
也就是说，如果大家表现不好，可能上四休三以后就没有了。个别表现不好，完成不了工作，可能就直接被开除“兄弟籍”了~
3158招财猫短评：国内996ICU的风声刚刚过去，微软日本就来了这么一手。说真的，确实让人“直恰柠檬”。想想国内的一些公司，工作效率高下班就走人还被老板加任务，微软不愧是做大生意的！同时，我也想对各位上班族说一句：你们摸鱼，上面都知道！嘿嘿。
3、免费医疗也出事，这锅谁背？
在中国，有一个多年长久不变的话题：老百姓看病难，看病贵。前段时间的《我不是药神》、权健自然科学事件，更是再次将这个话题推到了风口。同时，不少人都说很羡慕国外的免费医疗政策，那么免费政策就真的好吗？你们要的免费医疗把人“治”死了，这个锅谁背？
下面这个新闻可能会改变您的看法。
一位加拿大的女性玛丽莲，在三年前觉得自己身体不适，遂申请政府提供的免费医疗援助。因为医生少，她不得不排队，先由家庭医生上门诊治后，留下一个不确定需复诊的话。玛丽莲等待复诊，整个过程用了整整三年，然而才发现她当时得的是癌症，三年时间已经从良性发展为了恶性。而她才刚刚过了30岁不久，还有一个四岁的女儿。
医疗免费了，从医者收入低了，要么质量下降要么数量下降。造成的结果就是如此，这个事情真不知道怪谁好。说政府的问题吧，政府让大家看病免费了；说医生或医院的问题，人家也不是没干事情，只是忙不过来；说病人自己延误病情也没有，人家感觉不适时就联系了医生。
3158招财猫短评：其实中国的医疗体系已经很棒了。生病本来就是关乎自己生命健康的大事，花*是很自然的过程。这些年国内因为医闹甚至杀医时机，从医者越来越少。社会更是流传着：“劝人学医，天打雷劈”的说法。如果有一天中国的医疗人员也成了这个样子，就算国家发达了，医疗免费了，问题仍然不会得到解决。希望大家看到这个新闻，能够尊重医生、理解医生。
